Håndbog for plejefamilier

Forord

Til plejefamilier, netværksfamilier og aflastningsfamilier i Kolding Kommune

I Kolding Kommunes Socialforvaltning er selvværd og sammenhæng den bærende til- gang og menneskesyn.

Vi har således også på aflastnings- pleje- og netværksfamilieområdet et grundsyn om, at børn og unge skal være aktive medskabende i eget liv.

Der skal være fokus på barnets og den unges særlige kompetencer, udvikling og sund- hed, for derigennem at styrke barnets, den unges selvværd.

Børn og unge og deres biologiske forældre skal inddrages og høres i den udstrækning, de selv ønsker og det giver mening – det er barnets og den unges stemme der taler!.

Sammenhæng for børn og unge skabes i samarbejde mellem pleje – og netværksfamili- er og biologiske forældre.

Sammen skal vi fremme tillid, mentalisering, ressiliens og potentiel tryg tilknytning hos barnet, den unge.

Familieplejen i Kolding kommune vil til enhver tid støtte jer i, at gøre det muligt, at udføre ovenstående.

Vi håber, at du med denne håndbog får svar på dine spørgsmål. Har du ideer til yderligere materiale, er du velkommen til at henvende dig til din kontaktperson i Familieplejen.

De bedste hilsner

Kenneth Røn Christiansen
Familiechef

Familieplejen Kolding

I Kolding er vi 4 familieplejekonsulenter. Vi har blandt andet til opgave at finde plejefamilier til børn, der skal anbringes uden for hjemmet eller i aflastning, og til opgave at støtte plejefamilien under anbringelsen. I Kolding er der kontakt til Godt 120 200 (netvæks) pleje- og aflastnings familier bosat rundt i hele landet.

Nedenstående er en liste over Familieplejen Koldings opgaver.

Familieplejens kerneopgaver

• Match til fuldtidspleje og aflastning
  - når et barn skal anbringes eller i aflastning i en plejefamilie, er det familieplejekonsulentens opgave at finde den rette plejefamilie til det konkrete barn.
• Råd, vejledning og støtte til plejefamilier – alle plejefamilier har en fast familieplejekonsulent, der besøger dem I gennemsnit 3-4 gange om året.
• Supervision af plejefamilier – individuelt og/ eller i plejeforældregrupper.
• Rekruttering af nye plejefamilier
  - rekrutteringen foregår f.eks. via annoncering hvorefter vi afholder informationsmøde sammen med repræsentant fra Socialtilsyn Syd. Rekruttering er en kommunal opgave, hvor selve den generelle godkendelse, når der er fundet interesserede familier, foregår ved Det Sociale Tilsyn.
• Efteruddannelse af plejefamilier - Familieplejekonsulenterne udarbejder og tilrettelægger hvert år et kursusprogram med forskellige former for kursustilbud.
• Råd og vejledning/sparring og vidensdeling til sagsbehandlere og samarbejdspartner omkring familieplejeområdet generelt.
• Godkendelse af netværksfamilier.
• Godkendelse af private plejetilladelser.
• Udgivelse af 2 årlige nyhedsbreve. Nyhedsbrevet indeholder information om relevante emner og aktiviteter.
• Varetage/facilitere de tæt støttede opstartsforløb (TSOP) ved alle nye familieplejeanbringelser.
  

Godkendelse som plejefamilie

For at være plejefamilie skal man have en godkendelse. Hovedreglen er, at man med undtagelse af netværksplejefamilier/privat plejetilladelse, skal søge en generel godkendelse, også selvom det er konkrete børn, man ønsker i pleje. Ønsker man at blive godkendt som plejefamilie skal man henvende sig til det sociale tilsyn, der dækker ens bopælskommune. Der henvises til Social Tilsynes hjemmeside. Der er i alt 5 tilsyn.

Bor man i region Hovedstaden eller Holbæk kommune skal man henvende sig til www.socialtilsyn.frederiksberg.dk

Bor man i region Syddanmark eller Frederiksberg kommune skal man henvende sig til: www.socialtilsynsyd.dk

Bor man i region Midtjylland eller Faaborg-Midtfyn Kommune skal man henvende sig til: www.tilsynmidt.silkeborg.dk

Bor man i region Nordjylland eller i Sil- keborg Kommune skal man henvende sig til: www.socialtilsynnord.hjoerring.dk

Bor man i region Sjælland eller Hjørring kommune skal man henvende sig til: www.socialtilsynost.dk

Godkendelseskursus

For at blive godkendt som plejefamilie kræves det desuden, at alle plejefamilier gennemfører et grundkursus. De generelt godkendte plejefamilier gennemfører kur- set hos Socialtilsynet. De konkret god- kendte netværksplejefamilier gennemfører kurset via Familieplejen Kolding eller en af vores samarbejdspartnere i anden kommune.
Kurset er gratis og strækker sig over 4-5 dage.

Tæt støttet opstartsforløb / TSOP

Det er et lovkrav, jf. barnets lov § 56, stk. 1-4.servicelovens § 66 c, stk. 1-4, at der ved alle nye anbringelser i en plejefamilie skal været et Tæt Støttet Opstartsforløb. Støtten skal som udgangspunkt iværksættes inden for det første halve år, barnet er anbragt og skal have et omfang af, hvad der svarer til minimum tre hele undervisningsdage.

Familieplejen i Kolding Kommune benytter et undervisningskoncept udviklet af Social- og Boligstyrelsen. Plejefamilien vil undervejs i forløbet

• Deltage i et formøde, hvor deres opstartsforløb planlægges i samarbejde med familieplejekonsulenten.
• Den intensive støtte skal svare til mindst 1 ekstra dags efteruddannelse, sådan at plejefamilien modtager efteruddannelse svarende til mindst 3 hele kursusdage årligt i det første år af anbringelsen af et barn eller en ung, medmindre særlige forhold gør sig gældende. Deltage i undervisningen på i alt 5 moduler i løbet af det første år af barnets anbringelse (2 til 2,5 timers varighed per modul).
• Gennemgå forskellige e-læringsmoduler, der understøtter de udvalgte moduler, gennemføre logbogsøvelser, der er tilknyttet undervisningen i de enkelte moduler, og øvelser, der ligger enten før, under eller efter undervisningen.
• Deltage i temasupervision.

Forsikringsforhold

Børn og unge anbragt i pleje- eller netværksplejefamilie

Når et barn bliver anbragt i plejefamilie / netværkspleje får barnet folkeregisteradresse ved plejefamilien. Det er et krav, at I som plejefamilie og netværks- plejefamilie har en familieforsikring (ind- boforsikring) inkl. ansvarsforsikring på det plejeanbragte barn.

Skader

Hvis plejebarnet forvolder skade, skal det undersøges ved plejefamiliens forsikring, om skaden er dækningsberettiget. Såfremt plejefamiliens forsikring ikke dækker, skal skaden sendes ind til vurdering ved Kolding Kommunes forsikringsselskab.

Anmeldelse af skader

For skader forvoldt af plejebarnet, som ikke dækkes helt eller delvist af plejefamiliens forsikring, skal skaden sendes til vurdering ved Kolding Kommunes forsikringsselskab.

Skader anmeldes til barnets/den unges socialrådgiver.

Plejefamilien udfylder anmeldelsesblanket (se bilag 1), som sendes sammen med afslag fra plejefamiliens forsikring.

Blanket sendes (via sikker forbindelse) til indkøbsafdelingen ved Kolding Kommune.

Vedrørende udlandsrejser, er plejefamilien pligtig til at sikre, at plejebarnet er behørigt rejseforsikret.

Børn og unge i aflastning

For børn i aflastning gælder, at de ikke er omfattet af plejefamiliens forsikring, da de ikke betragtes som medlemmer af husstanden.

Barnet bør være forsikret af biologiske forældres forsikring.

I særlige tilfælde kan skader anmeldes til barnets/den unges socialrådgiver.

Plejefamilien udfylder anmeldelsesblanket (Bilag 1), som sendes sammen med afslag fra plejebarnets forsikring.

Blanket (Bilag 1) sendes (via sikker forbindelse) til indkoeb@kolding.dk

Vedrørende udlandsrejser, er aflastningsfamilien pligtig til at sikre, at aflastnings- barnet er behørigt rejseforsikret.

Tavshedspligt

I er som plejefamilie omfattet af straffelovens regler om tavshedspligt. Det betyder, at man ikke uberettiget må videregive fortrolige oplysninger, som man

Har fået kendskab til gennem sit arbejde som plejefamilie. Dette gælder også efter plejeforholdets ophør.

Tavshedspligten drejer sig om fortrolige oplysninger. Det kan f.eks. være oplysninger om væsentlige sociale problemer, misbrugsproblemer, seksuelle og strafbare forhold samt oplysninger om religion og politiske tilhørsforhold. Sådanne fortrolige oplysninger må ikke uberettiget videregives. I praksis vil det sige, at I hverken må fortælle eller drøfte sådanne informationer om plejebarnet eller dets familie med naboer, venner eller familie.

I samarbejdet med barnets børne- og ungerådgiver og Familieplejen Kolding er det ikke brud på tavshedspligten at videregive fortrolige oplysninger. Ved enhver tvivl om videregivelse af informationer vedr. barnet kan I rette henvendelse til jeres familieplejekonsulent eller barnets børne- og ungerådgiver.

Skærpet underretningspligt

I er som plejefamilie underlagt den skærpede underretningspligt jf. Barnets Lov § 133. Det betyder, at hvis I, via jeres arbejde som plejefamilie får kend- skab til eller grund til at antage, at et barn eller en ung har behov for særlig støtte, så er I forpligtet til at underrette Kommunen. Det kan være i det tilfælde, hvor I fra barnets familie bliver bekendt med

oplysninger vedrørende barnet, som giver anledning til bekymring for barnet, og hvor der er grund til at antage, at de sociale myndigheder skal sætte ind med støtte/ yderligere støtte.

Link til underretning om mistrivsel

Læs mere om Underretning om mistrivsel

Sociale medier og internettet

Vi lever i en digital kultur, hvor det er meget normalt at dele billeder og oplevelser på forskellige sociale medier, men tænk på barnet først.

Det er vigtigt, at være opmærksom på, hvad der er i barnets interesse – der kan være en risiko for, at et billede eller et opslag, vil forårsage unødige konflikter for barnet.

Vi forventer, at I er et godt forbillede for barnet og lærer barnet om, hvordan man færdes på en god måde på de sociale medier. Men hav hele tiden fokus på, hvad der er bedst for barnet, og hvad der er nødvendigt, eller hvilke behov der er i forskellige situationer.

Husk også, at I som plejeforældre, som udgangspunkt, ikke har tilladelse til at offentliggøre billeder af jeres plejebørn! Det er desuden vigtigt at understrege, at tavshedspligten også gælder i forbindelse med lukkede grupper på Facebook, og/eller andre former for online fora.

Afslutningsvis vil vi komme med et godt råd, nemlig at I som plejefamilie ikke bliver online ”venner” med barnets biologiske familie/netværk på de sociale medier. Vores erfaringer viser desværre ret tydeligt, at det ofte skader mere end det gavner – igen med fokus på det der er bedst for barnet.

E-mail og sikker post/digital kommunikation mellem plejefamilierne og familieplejen

Der er vedlagt en vejledning i brugen af digital post (Bilag 2). Alt skriftlig kommunikation med familieplejekonsulenterne skal være I Sofus, igennem beskeder. Det gælder også hver gang man udveksler personfølsomme oplysninger, så skal dette foregå I Sofus via sikker E-mail. ( E-boks), da dette er en sikker måde at udveksle oplysninger.

Korrespondance via e-mail bruges alene til korte beskeder uden personfølsomme oplysninger.

Her følger et par eksempler:

• Sofie kommer med til mødet i dag kl. 11.00…
• Sofie er blevet forhindret i, at kunne deltage i mødet på skolen i næste uge…
• Sofie har nævnt et par ting fra sam- vær hjemme i weekenden, kan du ringe mig op ved lejlighed…
• Er det korrekt at vi har statusmøde i morgen kl. 15.00…
• Statusrapport vedr. Sofie er i dag fremsendt via E-boks…
• Vi er plejeforældre til Sofie og vil gerne deltage i kurset d. xx.xx.xx…

Man må gerne skrive et fornavn, men uden efternavn og cpr.nr.

Man må gerne nævne et møde på ”skolen”, men ikke hvilken skole det drejer sig om, i samme mail hvor man har nævnt et navn.

Det er vigtigt at tænke over, om det du skriver i en mail eller sms, på nogen måde kan kædes sammen med, hvilken person der tales om.

Se yderligere vejledning om personfølsomme oplysninger (bilag 3).

Afsnit omhandlende kommunikationen mellem plejefamilier og familierådgivningen (Hvad er Rasmus landet på?)

Hvem gør hvad i børnesagen

Der er flere forskellige instanser, der har forskellige opgaver i en anbringelsessag og ansvarsfordelingen i børnesagen kan være forskellig fra kommune til kommune.

Myndigheden i børnesagen ligger ved Familieafdelingen, Handicapafdelingen hos Børne -og ungerådgiver. Ansvarsfordelingen i Kolding Kommune er således:

Familieplejekonsulenten opgave er:

• At bistå plejefamilien med hvordan barnets plan omsættes i praksis.
• Sparring til at skrive status.
• Deltager I statusmøder.
• Ad hoc rådgivning.
• Supervision, råd og vejledning, TSOP

Børne -og ungerådgivers opgave er

• Føre personrettet tilsyn med barnet.
• Have samtaler med barnet.
• Opfølgninger på barnets plan.
• Bevillinger generelt.
• Fastsættelse og afgørelse af samvær.
• Kontakten til barnets forældre/netværk.

Tilsynets opgave er

• At føre det driftsorienterede tilsyn med generelt godkendte plejefamilier.

Tilsynet har ikke en rolle i forhold til netværkspleje/private plejetilladelse.

Støtte til plejefamilier fra familieplejen

Plejefamilier ansat af Kolding Kommune får tilknyttet en fast familiepleje-konsu- lent. Konsulenten tilbyder I gennemsnit 3-4 årlige besøg. Konsulentens opgave er at støtte jer i at udføre arbejdet omkring plejebarnet og hjælpe jer med at få den nødvendige hjælp, støtte og vejledning til at kunne drage omsorg for barnet, og medvirke til at barnet trives og udvikles.

Formålet er, at I som plejefamilie støttes i anbringelsen til barnets bedste, herunder oplever sig hørt og inddraget. Der bliver særligt lagt vægt på samarbejdet mellem forældre, plejeforældre og myndighed samt støtte til plejeforældre i forbindelse med implementering af handleplanen. Til- lige vil konsulenten følge med i, hvordan opgaven påvirker dig/jer som par og som forældre, samt hvordan evt. egne børn trives med plejeopgaven.

I er altid velkommen til at kontakte jeres familieplejekonsulent og bede om ekstra besøg, modtage råd, vejledning og spar- ring. Familieplejekonsulenten kan tillige kontakte dig/jer for ekstra besøg.

Kurser og efteruddannelser for plejefamilier

Plejefamilier ansat af Kolding Kommune får 1 gang om året tilsendt et kursus katalog. Der er ikke en begrænsning på, hvor mange kurser man må deltage i.

Vi forsøger at følge med tiden og imø- dekomme ønsker om faglige/relevante emner. Kurserne er fordelt på hverdage og en sjælden gang en lørdag i løbet af året. Ved deltagelse på kursus vil man få et kursusbevis.

Lovgivningen¹ har defineret, Det fremgår af barnets lov, at Plejefamilien har pligt til deltagelse i minimum to undervisningsdage årligt.

Supervision

En plejefamilie skal tilbydes supervision i overensstemmelse med plejeopgavens omfang.

Plejefamilien har desuden pligt til at delta- ge i supervision og de tilbud, kommunen giver i forbindelse med opkvalificering.

Der kan f.eks. ydes supervision til

• Det generelle omkring det at være plejefamilie.
• Plejefamiliens samliv, samarbejde med forældre og andre samarbejds- partnere.
• Udfordringer med baggrund I barnets vaskeligheder
• Relationelle problem- stillinger mellem plejefamilie og plejebarn.

¹Bekendtgørelse om plejefamilier, BEK nr 809 af 23/06/2016.

I de tilfælde, hvor hovedproblemstillingen er arbejdet med barnets specifikke behandlingsmæssige behov, kan der gives støtte til behandling / udvikling via Familiecenteret. vores Børnefamiliehus. Familieplejekonsulenten vil da ofte deltage I supervisionen mhb. på at kunne støtte plejeforældrene efter endt ekstern supervision. Dette bevilges I dialog med rådgiver og familieplejekonsulent.

Gruppesupervision

Gruppesupervision har til formål at give plejefamilierne et forum, hvor de i samspil med andre plejefamilier kan erfaringsudveksle, få nye redskaber, danne netværk og sparre med hinanden. Vi tilbyder grupper, der mødes ca. 6 gange årligt.

Plejefamilier der deltager i gruppesuper- vision er underlagt tavshedspligt, hvorfor plejebørn og biologiske forældre skal anonymiseres. Familieplejekonsulenten kan anbefale jer at deltage i gruppesupervision, såfremt dette vurderes at have effekt i forhold til at løse opgaven omkring jeres arbejdsliv med plejebarn.

Barnets plan

I forbindelse med anbringelsen af et barn eller en ung i plejefamilie, skal der udarbejdes en barnets plan. Barnets plan udarbejdes efter ICS metoden, som tager udgangspunkt i 6 udviklingspunk- ter, hvilke er afdækket via den børnefaglige undersøgelse.

Barnets plan omfatter altid

• Formålet med anbringelsen.
• De mål der skal arbejdes med under anbringelsen.
• Anbringelsens forventede varighed.
• Barnets samvær med forældrene.

Barnets plan er et arbejdsredskab, som bruges til at måle og følge barnets udvikling. Barnets plan følges op første gang efter 3. måneders anbringelse og derefter løben- de hver 3-6 måned af socialrådgiveren, barnet og barnets biologiske forældre, plejeforældre og andre relevante samarbejdspartnere.

Der afholdes børnesamtale/børneobservation med plejebarnet afhængig af alder og modenhed. Det er en god idé at for- berede jeres plejebarn på børnesamtalen med børne -og ungerådgiveren, så plejebarnet ikke oplever samtalen utrygskabende eller er bekymret for udfaldet af samtalen. Handleplanen udleveres til jer efterfølgende.

Samarbejde og samvær

Det er børne – og ungerådgiverens opgave at fastsætte samvær, dvs. hvor hyppigt og hvor samværet skal foregå, hvem der skal deltage og under hvilke rammer. I Barnets lov §103 fremgår det, at barnet eller den unge har ret til samvær og kontakt med forældre og netværk, herunder søskende, bedsteforældre, øvrige familiemedlemmer, venner mv. under anbringelsen uden for hjemmet, hvis dette taler for barnets bedste.

Etablering af et godt samarbejde med barnets forældre kan give nogle udfordringer, særligt hvis forældrene mod- sætter sig anbringelsen af deres barn. Børne- og ungerådgiveren eller familieplejekonsulenten vil være behjælpelig ift. at støtte op omkring et samarbejde, som understøtter barnets trivsel og udvikling.

Økonomi/vilkår ved anbringelser

Vederlag/Honoreringsmodellen

I Kolding Kommune sker aflønning af en aflastnings- eller plejeopgave ud fra KLs gennemsnitsmodel.

I modellen indgår mulighed for placering på niveau 1 – 4. 1 – ve- derlag, afhængig af barnets udfordringer (belastningsfaktorer) (Bilag 4). https://www.kl.dk/search/?q=Takstta- bel+2021

Pension

Der optjenes ikke pension under ansæt- telse som plejeforældre, idet der ikke er tale om et ordinært ansættelsesforhold- arbejdsgiver/lønmodtager.

Omkostningsbeløbet

Beløbet til kost og logi skal dække den løbende forsørgelse af plejebarnet/den unge. Heri ligger udgifter til kost og logi og almindelige daglige fornødenheder. Herunder fritidsinteresser og fornøjelser.

Se eksempler nedenfor

• Kost og logi til barnet. Værelse stilles til rådighed og forventes møbleret med nødvendigt inventar.
  (Logi dækker udgifter til opvarmning, samt udgifter på grund af forøget slid på møbler, inventar og bygninger).
• Almindelige daglige fornødenheder bl.a. vask, personlig pleje, bleer m.v. omkring plejebarnet.
• Transport – se under kørselsgodtgørelse.
• Fritidsaktiviteter i normalt omfang – f.eks. fodbold, svømning, badminton, gymnastik, musikskole m.m.
• Lejre/udflugter i forbindelse med fri- tidsaktiviteter og skoler.
• Evt. gaver til forældre, søskende og kammerater.
• Afholde fødselsdage og andre mærkedage (herunder studenterfest, svendegilde m.m)
• Aktiviteter, Legoland, dyrepark, cirkus m.v.
• Frisør
• Medicin (dog ikke medicin til kronisk lidelse)
• Barnepige, medmindre der er tale om specielt kvalificeret barnepige pga. barnets særlige behov/handicap eller ved særlige aftaler indgået ved opstart af kontrakt
• Skole-/børnehavefoto etc.
• Pas inkl. foto
• Frugtordning / madordning i institution
• Internet og mobil abonnement

Tilskud til særlige udgifter

Som udgangspunkt dækkes udgifter til plejebarnet af omkostningsdelen.

• I tilfælde af særlige udgifter indsendes særskilt ansøgning til Familierådgivningen/ Handicapafdelingen. Tilskud til rimelige ekstraudgifter til plejebarnet i forbindelse med afholdelse af ferie sammen med plejefamilien. Ansøgning herom skal være indsendt før ferien afholdes. Der kan max. ansøges om 4.000,00 kr.? (tjek med Louise Secher) om året. Tilskuddet er til dækning af året. Tilskuddet er til dækning af barnets andel af den dokumenterede merudgift.
• Udgifter, der knytter sig til barnet på grund af et handicap eller et særligt behandlingsbehov eksempelvis vådliggerudstyr, tekniske hjælpemidler, kugledyne, briller, kontaktlinser, vacciner og medicin ved kroniske lidelser.
• Udgifter i forbindelse med enuresis og encoprese kan søges efter barnet er fyldt 6 år. Der kan dækkes udgifter til underlag, vaskbar dyne, pude og bleer.
• Etableringsudgifter i form af beklædning, autostol, barnevogn eller lignende ved indskrivning efter en konkret vurdering, dog max. det, af Kommunernes Landsforening (KL), vejledende beløb. Ved udbetaling af støtte til etablering af barnet/unge i plejefamilier kan barnet/ den unge medtage møblerne ved fraflytning. Såfremt barnet/ den unge ikke med- tager møblerne ved fraflytning tilfalder disse Kolding Kommune. Dette aftales konkret med socialrådgiveren. I forhold til de mindre børn forventes det, at møbler mv. byttes eller sælges til andet udstyr svarende til barnets alder. Eks. en barnevogn byttes til en klapvogn.
• Der kan søges om følgende tilskud til cykel inkl. hjelm, lås og lygter:
  - Børn fra 0-10 år: Kr. 1.120,00 (Tjek beløb med Louise Secher) (kan søges hvert 2. år)

  - Børn over 10 år: Kr. 2.240,00 (Tjek beløb med Louise Secher) (kan søges hvert 3. år)

• Konfirmation: Der kan ydes økonomisk hjælp til udgifter til beklædning i henhold til gældende takst. Dette uanset om festen holdes hjemme eller på anbringelsesstedet. Det maximale beløb til beklædning fremgår af KL’ s takstoversigt, der reguleres hvert år. Hvis plejefamilien eller biologisk familie skal afholde konfirmationen, kan der bevilges et beløb til afholdelse af festen. Beløbet, der kan bevilges, udgør max. kr.350,00(Tjek beløb med Louise Secher) pr. kuvert (barnets nærmeste biologiske familie/plejefamilie), dog maksimalt 20 kuverter. Beløbet følger altid barnet og udbetales mod dokumentation af udgifter.

• Barnedåb (inden det fyldte 1. år). Der kan, efter ansøgning, ydes et tilskud til afholdelse af barnedåb for anbragte børn. Beløbet udgør max. kr. 2.500,00(Tjek beløb med Louise Secher) og dækker udgiften til afholdelse af barnedåb, kuvertpris og andet for den nærmeste familie.

• PC. Der kan søges om tilskud til en PC til plejebarnet fra barnet går i 4. klasse (er ca. 10 år). Med mindre at dette kan lånes igennem skoletilbuddet. Det anbefales, at der søges tilskud til en PC via børnenes IT fond. Der kan, efter en individuel vurdering, ydes et tilskud på max.kr. 2.500,00.(tjek med Louise Secher) Tilskud til PC kan max. søges hvert 3. år. Det skal bemærkes, at vedligeholdelsen afholdes af omkostningsydelsen til barnet. PC’en knytter sig til det enkelte barn, og ved ophør i plejefamilien vil computeren følge barnet.

• For netværksplejefamilier gælder, at familien holdes udgiftsneutral i forbindelse med udgifter ved etablering og løbende udgifter vedrørende barnet.
  

Udgifterne skal ansøges, som udgangspunkt før købet. Ved udgifter forstås udgifter, som ligger ud over de ovenfor nævnte udgifter. Ansøgning her- om sendes til barnets børne -og ungerådgiver.

Netværksplejefamilier kan søge om tabt arbejdsfortjeneste ved deltagelse i lovpligtige kurser i forbindelse med plejeopgaven.

Kørselsgodtgørelse

Der ydes kørselsgodtgørelse til og fra:

• Samvær.
• Møder vedrørende plejeforholdet.
• Speciallæge, specialtandlæge, psy- kolog o.lign.
• Af forvaltningen krævede undersøgel- ser af barnet.
• Sygehus (løbende kontrol/speciallæ- ge),hvis der er under 50 km mellem hjem og behandlingssted. (Sygehuset betaler transport, hvis der er mere en50 km mellem hjem og sygehus).
• Skole/daginstitution i en begrænset periode,efter individuel vurdering.
• Aflastning.

Kørselsgodtgørelsen afregnes med statens laveste takst.

Kørselsgodtgørelse skal beskattes efter de, til enhver tid, gældende skatteregler herom.

Kørselsgodtgørelse, herunder bus/ tog- kort, ydes ikke til almindelig daglig kørsel, det vil sige indkøb til plejebarnet, transport til og fra skole, daginstitution, læge, fritidsaktiviteter, tandbehandling og lignende. Udgiften hertil er dækket af kost og logi.

Køreseddel udfyldes med angivelse af barnets navn og fødselsdag, dato, antal kilometer, kørsel fra og til, samt formålet med kørslen.

Denne sendes til Socialforvaltningen, Nicolaiplads 6, 6000 Kolding og skal være forvaltningen i hænde senest den 3. i hver måned.

Lomme- og tøjpenge

Til plejebarnet udbetales et månedligt beløb til lommepenge og beklædning. Beløbet følger KL’s taksttabel, og administreres i samråd med plejefamilien.

Fritidsjob

Såfremt plejebarnet har fritidsjob skal en del af indtægten opspares til et nærmere aftalt formål, som aftales med Familierådgivningen/ Handicapafdelingen.

Kostpenge

Når plejebarnet er væk fra plejefamilien i 3 døgn eller mere, skal kostpengene jvf. KL’ s aktuelle takst følge barnet.

Kostpengene kan kun videregives til biologisk familie, hvis disse kan overføres til biologisk families bankkonto.

Børn i aflastningsfamilier

Aktiviteter

Der ydes ikke tilskud til ferie til børn i aflastningsfamilie. Såfremt et barn er i fuldtidspleje og tager på ferie med sin aflastningsplejefamilie og ikke med døgn- plejefamilien, følger pengene barnet.

Der bevilges 100,00 kr. til aktiviteter pr. aflastningsweekend pr. barn. Der kan forekomme særlige udgifter til børn i aflastning. Eksempelvis en autostol, hvis forældrene ikke har en. Ansøgning herom skal altid indsendes særskilt til barnets socialrådgiver.

Enuresis og encoprese

Udgifter i forbindelse hermed kan søges efter barnet er fyldt 6 år. Der kan dækkes udgifter til underlag, vaskbar dyne og pude.

Kørselsgodtgørelse

Der ydes kørselsgodtgørelse i forbindelse med afhentning og aflevering.

Særlige ansøgninger

I særlige tilfælde kan der søges om ekstra beklædning, så som regntøj, gummistøvler, skidragt eller om brugt cykel eller andet som skal forblive i aflastningshjemmet.

Lomme- og tøjpenge

Til plejebarnet udbetales et månedligt beløb til lommepenge og beklædning. Beløbet følger KL’s taksttabel, og administreres i samråd med plejefamilien.

Daginstitution/privat skole

Plejefamiliens udgift til forældrebetaling til daginstitution dækkes af kommunen, når det er besluttet og indskrevet i handleplanen. Bemærk at den kommunale andel af daginstitutionspladsen betales via pladsanvisningen.

Efterskole

Et efterskoleophold skal altid være forudbestemt i barnets handleplan og efter aftale med barnet / den unges rådgiver.

Gaver

Kommunen udbetaler automatisk et beløb til jule og fødselsdags gaver pr. år jf. vejledende satser fra KL til fødselsdag og jul.

Særlig behandling

Udgifter til nødvendig særlig behandling herunder ergoterapi, fysioterapi, psykolog og lignende kan søges dækket. Særligt gælder at behandlingen skal være anbefalet af læge/sygehus, og være forudbestemt i handleplanen.

Økonomi/vilkår ved aflastning

Aflastning er en foranstaltning efter ser- viceloven og det er socialrådgiveren, der træffer afgørelse herom. Aflastning kan iværksættes til børn med fysiske eller psykiske funktionsnedsættelser såvel som børn med sociale vanskeligheder.

Aflønning

Aflastningsfamilien aflønnes med et honorar svarende til det fastsatte antal vederlag samt kost og logi, jf. KL’s takst- tabel, som reguleres hver år pr. 1. januar.

Aflastningsfamilien aflønnes pr. overnatning, dog beregnes en weekend, hvor barnet kommer om fredagen og bliver til søndag, som 3 døgn.

Pension

Der optjenes ikke pension under ansættelse som aflastningsfamilie, idet der ikke er tale om et ordinært ansættelsesforhold- arbejdsgiver/lønmodtager.

Reglerne vedrørende ferie Plejefamilier, der har kontrakt med Kolding Kommune, er omfattet af reglerne i ferieloven. 1. september 2020 er den nye ferielov trådt i kraft.

I forbindelse med den nye ferielov er reglerne for optjening og afholdelse af ferie således:

• Fra 1. september 2020, optjenes der 2,08 feriedage pr. måned, som kan holdes allerede måneden efter.
• Med den nye ferielov optjenes der ferie fra 1. september til 31. august året efter.
• Du optjener stadig 25 feriedage på et år.
• Ferien kan holdes fra 1. september 2020 til 31. december 2021. Der er derfor 16 måneder til at holde ferien i.

Den praktiske administration i Kolding Kommune

Som udgangspunkt holdes ferien med plejebarnet, medmindre barnet har samvær med forældre eller er i andet netværk/aflastning.

Det varsles hermed, at du som familieplejer årligt afvikler 3 ugers hovedferie i uge 28-29-30, efterårsferie i uge 42 og vinterferie i uge 7.

Såfremt du ønsker at holde ferien uden plejebarn, eller på andre tidspunkter end ovenstående skal dette aftales med rådgiver helst 3 måneder før afvikling af ferie og dog senest 1 måned før.

Der fremsendes ferieskema til jer, som bedes returneret gennem E-boks til Familieplejen att: Mette H. Christensen.

Bemærk at ALT ferie der afviger fra ovennævnte uger SKAL aftales og godkendes af rådgiver inden det sendes ind.

Kolding Kommune skal gøre opmærksom på, at al den ferie du har optjent i forbindelse med vederlag skal afholdes, og kan ikke udbetales som restferie.

Jf. Ferieloven skal der beregnes feriedifference hvis dine vederlag ændres i løbet af året. Det vil fremgå af din lønseddel.

Feriekort

Hvis du som familieplejer ikke har optjent ret til af holde ferie med vederlag, men alligevel ønsker at afholde ferie, kan du benytte feriekort fra tidligere ansættelse. Hvis ydelsen fra feriekortet fra tidligere ansættelse er lavere end dine vederlag som familieplejer, ydes der ikke kompensation for dette.

Hvis du holder ferie med plejebarnet, trækkes du i vederlag, men ikke for kost- penge til plejebarnet i ferieperioden.

Hvis du holder ferie uden plejebarn, trækkes du i vederlag og kostpenge i ferieperioden.

På grund af de særlige socialpædagogiske forhold omkring plejebarnet, er der praksis for, at plejebarnet er hos plejefamilien, også når plejefamilien holder ferie. Plejefamilien bibeholder de aftalte vederlag under ferieafholdelsen.

Der kan i helt særlige tilfælde være faktorer, der taler for, at plejebarnet ikke skal på ferie sammen med plejefamilien. Her aftales det med socialrådgiveren, hvor barnet skal opholde sig i ferieperioden.

Pas til barnet

Det er ikke ualmindeligt at holde ferie i udlandet med sit plejebarn.

Da ferier i udlandet som udgangspunkt kræver biologiske forældres samtykke, er det vigtigt, at I kontakter barnets socialråd- giver, når I planlægger en rejse ud af landet. Det er socialrådgiverens ansvar at forsøge at indhente samtykke fra bio- logiske forældre. Såfremt samtykke ikke kan opnås, er det socialrådgiveren der træffer afgørelse om, hvorvidt I kan rejse udenlands med plejebarnet, og i så fald udarbejder socialrådgiver et rejsebevis som dokumentation.

Det er vigtigt, at barnets pas og (når nødvendigt) opholdstilladelse er i orden. Visse lande kræver ved indrejse med et barn, som ikke har samme navn som de voksne rejsende, at de voksne kan

dokumentere deres forhold til barnet. Her kan det være nødvendigt, at plejefamilien medbringer kontrakten på plejeforholdet og eventuelt seneste lønseddel. Tal gerne med jeres familieplejekonsulent om dette i forbindelse med planlægning af ferien. Det skal sikres, at et plejebarn med udenlandsk baggrund har en opholdstilladelse. Plejebarnets socialrådgiver skal under- støtte, at barnet uanset baggrund får sit eget pas, det vil sige at indhente samtykke fra barnets forældre, kontakte pasmyndig- heder med mere. Hvis barnet har et udenlandsk pas, kan barnet være omfattet af andre visumregler end plejefamilien.

Sygesikringsbevis

Det blå sygesikringsbevis bestilles via Borger.dk. Det er som udgangspunkt forældremyndighedsindehaveren, der skal bestille kortet. Såfremt dette ikke er en mulighed, skal I kontakte myndighedssocialrådgiveren, der vil sørge for, at bestille kortet til jer.

Sygdom og omsorgsdage

Ved plejebarns sygdom, skal plejefamilien afklare, hvad der er gældende i forhold til den pågældende arbejdsgiver.
Følgende kriterier kan være gældende:

• Barnet er under 18 år.
• Barnet har ophold hos den ansatte på det tidspunkt, hvor sygdommen indtræffer.
• Fravær er nødvendigt af hensyn til barnet.
• Fraværet er foreneligt med forholdene på arbejdsstedet.

Omsorgsdage

Retten til omsorgsdage vil med virkning fra den 1. april 2019 blive udvidet til også at gælde plejeforældre, hos hvem barnet har adresse.

Inddragelse af barnets forældre Hvis et barn i pleje bliver syg, er det den overvejene tilgang, at plejeforældrene inddrager og orienter forældremyndighedsindehavere omkring barnets tilstand, samt om der er tale om kortvarig forkølelse/influenza eller længerevarende sygdomsforløb Det vil altid skulle drøftes med barnets socialrådgiver.

Læge/behandling

Er plejebarnet i behandling gennem egen læge eller sygehus, skal dette altid som udgangspunkt orienteres til barnets socialrådgiver, som herefter videregiver oplysningerne til barnets forældre. I situationer, hvor der er et tæt samarbejde mellem plejefamilie og barnets forældre, vil det være naturligt, at forældrene orienteres af plejefamilien.

Beslutning vedrørende barnets forhold, fx visitation til psykologisk/psykiatrisk udredning eller behandling, tandbehandling, iværksættelse af somatiske behandlings-eller undersøgelsesforløb, er udenfor plejefamiliens kompetence.

Plejeforældre sygdom

I tilfælde af sygdom i plejefamilien, for- ventes det, at plejefamilien selv sørger for pasning af plejebørn. Hvis der er tale om længerevarende sygdom/livstruende sygdom skal barnets socialrådgiver og jeres familieplejekonsulent informeres. Det skal vurderes hvorvidt plejeopgaven fortsat kan løses forsvarligt, evt. med hjælp ude- fra, aflastning eller andet.

Arbejdsskade

Som plejefamilie er du omfattet af arbejds- skadereglerne på lige fod med lønmodtagere. Ifølge arbejdsskadesikringsloven kan en skade kun anerkendes efter loven, når den er forårsaget af arbejdet eller de forhold, som det foregår under. Når familieplejen kommer til skade ved aktiviteter med eller for plejebarnet, kan skaden være omfattet. Typisk vil der være tale om skader, der opstår i forbindelse med leg eller andre aktiviteter med plejebarnet samt skader, der opstår i forbindelse med, at plejeforælderen henter eller bringer barnet.

Skader der sker, mens plejeforælderen i øvrigt udfører opgaver i hjemmet skal vurderes konkret, da det ofte er opgaver, som plejeforældreren udfører for hele familien og ikke kun for plejebarnet.

Ved indberetning af skader I Safety net kontaktes leder af Familieplejen eller eller af Familierådgivningen.

Akutte situationer

Plejefamilier er som tidligere nævnt underlagt den skærpede underretningspligt jf. Barnets Lov § 133. Hvis du er i tvivl om du skal underrette, kan du altid drøfte med barnets rådgiver eller kontakte vores visitation på tlf. 7979 0102.

Du kan underrette via Underretning om mistrivsel

Kontakt

Udenfor Kommunens åbningstid er der mulighed for, ved akut behov, at få kontakt til Rådighedsvagten i Kolding Kommune. Rådighedsvagten kan kontaktes via den Kommunale omstilling på: 7979 7979

Der er mulighed for at få sparring til situationen, ligesom Rådighedsvagten kan handle og agere i de situationer, som kræver øjeblikkelig indgriben.

Overgreb

I bidrager til tidlig opsporing ved at vise interesse for barnets fortælling og signaler. I kan stille afklarende og nysgerrige spørgsmål for at sikre jer, at I har forstået barnet korrekt.

Ved mistanke om, at der er begået et overgreb mod barnet, er der i Kolding Kommune udarbejdet en beredskabsplan til forebyggelse og håndtering af akut opståede situationer, herunder overgreb mod børn og unge. Det er vigtigt, at I ved mistanke eller konkret viden om et begå- et overgreb kontakter Kommunen straks jf. ovennævnte kontakt numre.

Ved kontakt til myndighedsrådgiver vil der i langt de fleste tilfælde blive afholdt en børnesamtale med barnet for at kvalificere barnets fortælling. Såfremt det viser sig, at der er begrundet mistanke om, at en strafbar handling har fundet sted, vil der ske politianmeldelse af sagen.

Der kan søges viden via: Socialstyrelsens folder Vold og seksuelle overgreb mod børn og unge

ungestøtte

Ungestøtte er et kommunalt tilbud om mulig støtte til unge i alderen 18 og 23 år. For en del af de unge, som har været anbragt hos en plejefamilie, kan der være et fortsat behov for støtte efter det 18. år. Det er frivilligt for den unge at tage imod tilbuddet. Senest, når den unge fylder 17 ½ år, skal socialrådgiveren træffe afgørelse om, hvorvidt den unge skal bevilges ungestøtte.

Ophør af anbringelsen

Ved enhver anbringelse skal der foreligge barnets plan/ungeplan, det er barnets børn -og ungerådgiver der udarbejder handleplanen. Og det bør fremgå af handleplanen, når der arbejdes på en hjemgivelse eller flytning af et barn eller en ung.

Hvis barnets forældre trækker samtykket til anbringelse, børn – og ungerådgiveren tage stilling til spørgsmålet om hjemgivelse senest 7 dage fra anmodningen fremsættes. Det samme gælder hvis en ung over 15 år, der er anbragt med samtykke, anmoder om at blive hjemgivet.

Hvis barnet/den unge umiddelbart kan hjemgives, skal børn -og ungerådgiveren som udgangspunkt fastsætte en hjemgivelsesperiode for at sikre en god overgang fra plejefamilie til biologiske forældre.

Det er ikke altid muligt at undgå en hjemgivelse, også selvom både plejefamilien og den anbringende myndighed ved, at den biologiske familie fortsat har store udfordringer.

Hvis den anbringende kommune ikke vurderer, at anbringelsesstedet er det rette for barnet og i den foranledning beslutter at flytte barnet, vil plejefamilien blive opsagt med en (løbende måned + ?) måneds varsel. Jeres ansættelsesvilkår vil fremgå i kontrakten. Vi ved, at det kan være en meget følsom og svær proces, når et barn skal flyttes, og hvis I skulle komme i den situation, vil vi opfordre jer til at kontakte barnets børn -og ungeråd-giver og / eller jeres familieplejekonsulent.